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tract du 27/10/05

Deuxième plan social… le plan de trop ! Bornel,le 27/10/05 Rien n’échappe à la direction de Pitney, coûte que coûte, il faut gagner de l’argent et ce quel que soit le prix social à payer… .Les actionnaires Americains continueront tranquillement à s’en...

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Indersyndicale

C.G.T. – F.O.- CFE.CGC INFORMATION URGENTE Le 7 Novembre 2005, la direction convoque pour une réunion extraordinaire le Comité d’Entreprise. L’ordre du jour concerne un projet de LICENCIEMENT ÉCONOMIQUE COLLECTIF , ainsi qu’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi....

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On baillone l'expression Syndicale !

Email de georges Francois en date du 28/10/05 à 18h32, sur les adresses mails suivantes labbe.secap@free.fr, pascal.labbe@pb.com Monsieur, Le 27 octobre 2004, vous avez fait parvenir un tract de nature syndicale à en-tête de la fédération Force Ouvrière...

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Plan Social introduction

Plan Social introduction

Nouveau plan social chez Secap groupe Pitney Bowes Le 27 octobre, la direction par l’intermédiaire de Georges François, a remis aux représentants du personnel (membres du C.E), deux documents relatifs à un Plan Social. Ce document précise de suite, et...

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